El CEC-Formosa renovó compromiso: defender a cada mujer en su trabajo
El secretario general del Centro de Empleados de Comercio-Seccional Formosa, Aníbal Alarcón revalorizó el rol de las trabajadoras mercantiles, con motivo de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer y dijo que “es enorme el desafío que nos espera no sólo como gremio, sino entendiendo que necesitamos contar con el fuerte apoyo del Estado, la colaboración de las cámaras empresarias y principalmente la ayuda de todos y todas en esta titánica lucha que significa defender a cada mujer en su lugar de trabajo y en los distintos ámbitos de su vida diaria como lo hemos hecho siempre y ahora más que nunca en tiempo de pandemia”.
A nivel sindical, el titular del CEC-Formosa reivindicó el lugar que se la da a las mujeres dentro del sindicato mercantil, al contar con una Secretaría “que vela no sólo por sus derechos, sino que les brinda además el apoyo afectivo y legal en situaciones de violencia de género o atropello laboral”.
Alarcón aprovechó la oportunidad para saludar a todas las afiliadas en su día, renovando por un lado el compromiso de seguir bregando por mejores condiciones de trabajo y ofreciendo nuevos servicios que redunden en beneficio de las empleadas mercantiles y sus familias.
La Ley 26.485 de Protección Integral de la Mujer, sancionada el 11 de marzo de 2009, define a la violencia laboral contra las mujeres a aquella que discrimina a las mujeres en los ámbitos de trabajo públicos o privados y que obstaculiza su acceso al empleo, contratación, ascenso, estabilidad o permanencia en el mismo, exigiendo requisitos sobre estado civil, maternidad, edad, apariencia física o la realización de test de embarazo.
Constituye también violencia contra las mujeres en el ámbito laboral quebrantar el derecho de igual remuneración por igual tarea o función.
Asimismo, incluye el hostigamiento psicológico sistemático sobre una determinada trabajadora con el fin de lograr su exclusión laboral.
